A fiatalok megszólítására és a banki munkahelyek vonzóvá tételére fókuszálnak a bankok Oscar-gáláján
Az idén szinte teljesen megújul a Mastercard – Év Bankja verseny, a szervezők a gazdaságban és a pénzügyi világban zajló, nagy horderejű változásokra és trendekre reagálva újragondolták a hét, eddig állandónak mondható kategória nagy részét. A magyar bankszektor már hagyományosnak mondható versenyét idén a 17. alkalommal rendezi meg a Mastercard Magyarország.
Nehéz célcsoportja a bankoknak a fiatal, 15-25 éves ügyfeleké, akik a hagyományos bankolással jellemzően már nem találkoznak, nem járnak fiókokba. A fiatalokat célzó, edukációs, pénzügyi tudatosságot fejlesztő kezdeményezések elismerésére hoztuk létre Az év fiataloknak szóló programja kategóriát – mondta Szalkai Réka, a Mastercard marketing igazgatója a G7 podcastban.
A beszélgetést ide kattintva, vagy bármely podcast lejátszóban lehet meghallgatni:
Sokat változtak az ügyféligények is az utóbbi két évben a bankokkal szemben, főleg a szolgáltatások digitalizációja terén, ezért hozták létre az Év digitális banki UX megoldása díjat, ami az egyes digitális banki megoldásoknál kapott ügyfélélményre és ügyféléletút minőségére fókuszál.
A hibrid munkavégzés térnyerése és az általános munkaerőhiány megfelelően képzett jelentkezőkből rávilágított a vonzó munkahelyi imidzs kialakításának fontosságára, ami egyszerre megtartóerővel bír a meglévő munkatársaknak, az új embereket pedig segít bevonzani a céghez. Erre a díjra az Employer Branding aktivitás kategóriában lehet pályázni programokkal, kampányokkal és kezdeményezésekkel.
Van még idő a pályázatok beadására, mert jelenleg a szakmai zsűri összeállítása zajlik. A leadási határidő november 15-e éjfél, a tapasztalatok szerint ekkor érkezik be az anyagok többsége. Ezt egy két körös zsűrizés követi, az első körben pontozzák, majd a shortlistes pályázatokat szóban is megvitatják a zsűritagok. A díjátadó gála – az Oscar-díjhoz hasonlóan – 2023 februárjában várható.
A podcast elkészítését a Mastercard Magyarország támogatta.
Podcast
A folyószámlán parkoltatott pénz aktív kezelésével több kolléga bérét kereshetik meg a kkv-k
A magyar vállalatok tízezer milliárd forintot tartanak érdemi kamat nélkül folyószámláikon, pedig tisztes hozamot kínáló, mégis likvid befektetések is elérhetők.
Egy évszázaddal később is kimutathatók az oktatáspolitikai döntések hatásai
A Klebelsberg-korszak általános iskolái jobban ellenálltak a falusi iskolák bezárásának. A népességfogyás miatt ma a kisvárosi gimnáziumok kerültek veszélybe.
Űrhajós nem, influencer annál inkább lenne a legtöbb általános iskolás
Az alfa generációs magyar gyerekek 55 százaléka már pénzt is keresett, kétharmaduk a technológia segítségével, felük közösségi média platformokon, míg negyedük online streamelésen keresztül jutott bevételhez.
Fontos
Egyre több az elektromos autó, egyre több a panasz is Kínában
A kínai vásárlók nagyobb hatótávolságot és jobb tölthetőséget várnak, nő az elektromos autókkal elégedetlenek aránya. Délkelet-Ázsiában ugyanakkor egyre jobban megy a biznisz a kínai gyártók számára.
Hogyan lehet olcsóbb az Afrikából ideszállított eper, mint a magyar?
Az semmi, hogy a görög-spanyol-egyiptomi szamóca olcsóbb, mint a magyar, de lassan a német-holland-belga is az lesz, ha nem fejlesztjük sürgősen az ágazatot.
Olyan lehetőség előtt áll az orosz hadsereg Ukrajnában, mint utoljára két éve
Nem sikerült kihúzniuk az ukránoknak jelentősebb területveszteség nélkül a lőszerutánpótlás és létszámbeli erősítés beérkezéséig, és az is kérdés, nem kerülnek-e még nagyobb bajba.
